【中途採用】社内システム担当
年間休日120日、転勤無し
第二新卒歓迎/残業月平均7時間
- 募集職種
- 社内システム担当
- 勤務地
- 【本社】大阪府大阪市西淀川区歌島3-3-6
JR東⻄線「御幣島」駅徒歩10分
- 仕事内容
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パソコンのセットアップやヘルプデスクとしてご活躍いただきます。
■業務詳細
まずは簡単な仕事から取組み、仕事の流れを覚えるところからスタートします。
新規に購入したパソコンのセッティングや、各拠点の社員からの問い合わせ対応などを通じて、少しずつ業務を覚えていただきます。
【具体的な業務内容】
社内システムに関する業務をご担当いただきます。
・社員に向けたパソコンの操作方法の説明、トラブルの修復など
・新規パソコンの導入に伴うセッティング
・officeソフトのインストール
・メールのセットアップ
・インターネット環境の構築など
・取引先からの発注、月次売上など各種データの取りまとめ、分析など
・社内設備環境の整備、運用
・請求書をはじめとした各種書類の作成
社内システム関連の業務となり多くの部署とやり取りをする必要がございます。
<多くの人や部署と関わる仕事です>
各拠点の営業、マネジャー、経営陣など、さまざま人や部署とつながりを持つ仕事です。コミュニケーション能力が強みになります。
- 当社の特徴・魅力
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1924年創業のシモダグループは従業員450名、年商780億円規模であり、電気電子部品の総合商社として業界では高い認知度を誇っています。グル-プ各社の領域で独自採用をしていますので、当社外への転籍はありません。
安定した財務基盤があり、主な取扱商品(樹指成型品、金属部品、エレクトロニクス製品)については、国内の主要仕入れ先メーカーとの強固なつながりがあります。総仕入先数は400社を超える登録があり、商品知識については社内勉強会等で共有化しています。
今あるものを提供するだけではなく「A社とB社の商材を組み合わせて加工するのはいかがでしょうか」といった提案で新商品の開発に貢献することもあります。
- 募集背景
- 現在組織は3名体制で行っておりますが会社の社員数、拠点拡大に合わせて情報システムの体制強化が急務となっております。そこで体制強化のため増員することになりました。
- 応募資格
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大学院、大学卒以上
- 歓迎経験・スキル
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【必須条件】
・PCスキル
・システムに関する知識
・業種未経験歓迎 ・職種未経験歓迎 ・第二新卒歓迎
※PC設定が得意、ネットワークやインフラ周りに知見がある、Excelが得意な方。
システムに関する業務経験がない方はIT知識がどの程度あるか近しい業務経験について職務経歴書に記載してください。 今後システム周りの知見を伸ばしていきたい人を歓迎しています。
- 選考方法
- 書類選考、適性検査、面接(2回程度)
- 雇用形態
- 正社員 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採⽤と同じ)
- 勤務時間
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勤務時間:8:50〜17:30(所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
・残業:月平均10時間程度
- 給与
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月給221,000円~270,000円
※経験・能力・前職の給与を最大限考慮して決定します
■モデル年収
450万円/28歳(入社5年目 月給27万円+賞与)
550万円/34歳(入社12年目 月給35万円+賞与)
・賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
・月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【手当】
通勤手当:上限40,000円
家族手当:配偶者15,00円/月、子4,000円/月
住宅手当:15,000円/月※規定あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤務3年以上
いずれも当社規定により決定
・賞与:年2回(計4.5ヵ月分※昨年実績)
・昇給:年1回
- 休日・休暇
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週休2日制(土日祝休み)
【年間休日】
120日(2024年度)
【有給休暇】
初年度10日付与(入社6ヶ月後)
夏季休暇(4~6日)、年末年始休暇(4~6日)
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤交通費(上限月4万円)
役職手当(月1万円~)
住宅手当(月1万5千円※規程に基づく)
家族手当(配偶者:1万5千円/月、子1人につき:4千円/月)
残業手当(時間外労働手当)
外勤手当(月1万円)
<教育制度・資格補助補足>
・新入社員研修
・メーカー研修
・e-ラーニング、階層別研修等各種研修あり
<その他補足>
■退職金制度
■社内互助会(青親会)
■従業員持株制度
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■確定給付企業年金
■選択型確定拠出企業年金制度
■団体長期障害所得補償保険(GLTD)